(Senior) Projektentwickler (m/w/x)

Eigenständige und vollumfängliche kaufmännische Projektleitung von Neubau- oder Revitalisierungsprojekten einschließlich der Führung des Projektteams in den Leistungsphasen 0-4 Absprachen mit Planern, Behörden, Bauunternehmen, Nachbarn, Mietern und Investoren Schnittstelle zwischen Ankauf, Verkauf, Bauprojektleitung, Office Leasing und Finanzen Sicherstellung der Baurechtschaffung sowie Gesamtverantwortung für die vertragskonforme Abwicklung der Projekte in der Region Eigenverantwortliches Kosten- und Liquiditätsmanagement Führen und Steuern von Planungs- und Bauleistungen Gesamtverantwortung für die erfolgreiche Umsetzung von Projekten, einschließlich der Einhaltung von Terminen und Qualitätsstandards, sowie die gleichzeitige Steuerung mehrerer Projekte, in Zusammenarbeit mit der Bereichsleitung und dem Vorstand Sicherstellung und Koordination reibungsloser Abläufe sowie eigenständige Durchführung von Projektbesprechungen Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung, ein Studium mit architektonischem, bautechnischem oder immobilienwirtschaftlichem Schwerpunkt oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Projektentwicklung oder im Bauträgergeschäft Erfahrung im Bereich Gewerbeimmobilien und kleinteiliges Wohnen wünschenswert Überzeugendes Auftreten und gleichzeitig Teamgeist Verhandlungssichere und empathische Kommunikationsfähigkeit Fachwissen und dennoch Bereitschaft zu lernen Schnelle gleichwohl bedachte Urteilsbildung Zuverlässiges Arbeiten und Handeln Sehr gute Deutschkenntnisse Verantwortung, Wertschätzung, strukturierte Ziele, Führung auf Augenhöhe und sinnstiftende Aufgaben Direkte Zusammenarbeit mit Bereichsleitung Projektentwicklung Strukturierte und umfängliche Einarbeitung in die Unternehmensstrukturen Moderne Arbeitsumgebung und kurze Entscheidungswege Attraktive Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeiten sowie mobiles Arbeiten Kostenfreier Parkplatz am Standort Leverkusen Betriebliche Altersvorsorge und weitere Zusatzleistungen Teamorientierte Unternehmenskultur mit viel Raum für Eigeninitiative Wir setzen auf Vielfalt, weil wir uns sicher sind, unsere Vision nur mit vielfältigen Menschen und Innovation umsetzen zu können.

Daher freuen wir uns über Bewerbungen unabhängig von Geschlechtsidentität, Migrationshintergrund, Behinderung oder Alter.