Stud. Beschäftigte*r (w/m/d) (981)

Das sind wir Der Arbeitsbereich Empirische Bildungsforschung arbeitet zu Themen im Schnittbereich von Pädagogischer Psychologie und Bildungs- bzw. Hochschulforschung. Auf dem Gebiet der Hochschulforschung arbeiten wir u.a. zu Erklärungsfaktoren des Studienerfolgs mit besonderem Fokus auf Subgruppen Studierender, wie beispielsweise Erstakademiker*innen oder internationale Studierende.

Wir führen Sekundärdatenanalysen durch, erheben jedoch auch eigene Daten, z.B. zur Entwicklung neuer Erhebungsinstrumente. Zur Unterstützung unserer Forschungsprojekte sucht der Arbeitsbereich einen studentischen Beschäftigten (41 MoStd.) Das erwartet Sie bei uns Literaturrecherche und -beschaffung im Rahmen wissenschaftlicher Publikationen Unterstützung bei der Vorbereitung und Durchführung von Online-Befragungen Unterstützung bei der Datenaufbereitung und -auswertung Unterstützung bei Präsentationen und Publikationen (Erstellung von Tabellen und Grafiken, Literaturverzeichnis prüfen und Korrekturlesen) Das wünschen wir uns von Ihnen Sie sind Studentin in bildungswissenschaftlichen Studiengängen (Erziehungswissenschaft, Psychologie, Soziologie oder Lehramt).

Sie haben Interesse an Inhalten und Methoden der empirischen Bildungsforschung. Sie bringen gute Kenntnisse quantitativer Methoden der empirischen Bildungsforschung/Statistik mit. Sie sind sicher im Umgang mit MS Office, MS Excel und MS PowerPoint. Sie bringen Bereitschaft und Fähigkeit zur Einarbeitung in unterschiedliche Software (SPSS, R, Mplus, LaTeX etc.)

mit. Sie besitzen gute Deutsch- (min. C1-Niveau) und Englischkenntnisse (min. B2-Niveau). Zuverlässiges und eigenständiges Arbeiten sowie Teamfähigkeit sind Ihre Stärken. Unser Angebot/ Ihre Benefits Wir bieten flexible Arbeitszeiten sowie Einblick und Einbindung in wissenschaftliche Prozesse (z.B. Teilnahme am Forschungskolloquium).

Es besteht die Möglichkeit, die Bachelor- oder Masterarbeit am Arbeitsbereich zu verfassen. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit folgenden Dokumenten: Motivationsschreiben mit Bezug zur ausgeschriebenen Tätigkeit tabellarischer Lebenslauf aktuelle Immatrikulationsbescheinigung Studienzeugnisse oder eine aktuelle Notenübersicht ggf.

Arbeits- oder Praktikumszeugnisse ggf. Nachweise über stellenrelevante Kenntnisse (z. B. Softwarekenntnisse, Sprachkenntnisse, Weiterbildungen) Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung ausschließlich über unser Karriereportal, indem Sie auf den Button „Jetzt bewerben“ klicken. Bewerbungen in Papierform oder per E-Mail können leider nicht berücksichtigt werden.

Weitere Informationen erteilt Henriette Swiatek ([email protected]).