Servicetechniker / Türen / Tore / Fenster / Sonnenschutz

Am Standort in Dingolfing im Werk eines großen Automobilherstellers Ihr Aufgabenbereich Für Technik begeistern: Selbstständige Durchführung von wiederkehrenden Prüfungen; Wartung und Instandhaltung von Türen und Toren Verantwortung übernehmen: Sicherstellung des störungsfreien Betriebs der zu betreuenden Türen, Tore und Schranken Aufgaben anpacken: Sachkundige Durchführung von elektrischen und mechanischen Reparaturen Gewissenhaft umsetzen: Installation von elektronischen Steuerungskomponenten inklusive Programmierung und Funktionskontrolle Kooperation leben: Dokumentation der Prüfergebnisse; Erstellung von Protokollen und deren Übergabe an den Kunden Ihr Profil Ausbildung: Abgeschlossene Ausbildung in einem Beruf der Elektrotechnik / Mechatronik; Servicetechniker / Fensterbauer / Industriemechaniker (m/w/d) oder ähnliche anerkannte Ausbildung Erfahrung: Erfahrung in der Tortechnik wünschenswert Kenntnisse: Elektronische Kenntnisse in der Sensoren- und Steuerungstechnik Arbeitsweise: Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung Persönlichkeit: Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit; sicheres und gepflegtes Auftreten gegenüber unseren Kunden Einsatz: 2 Schicht

• Betrieb und gelegentlich Rufbereitschaft / Tagschicht Zusatzqualifikation: Führerschein Klasse B (3) Sprache: Deutschkenntnisse wünschenswert Ihre Benefits Sicherheit: Die Sicherheit eines großen, global tätigen Unternehmens mit hohen Standards für die Arbeitssicherheit Perspektiven: Strukturierte Einarbeitung in den neuen Aufgabenbereich, Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten z. B. über unseren Leadec Campus Vergütung : Für die Position ist eine entgelttarifliche Vergütung in Höhe von 20,61 € bis 24,50 € vorgesehen. Auf die einschlägigen entgeltrelevanten Bestimmungen des jeweils anwendbaren Tarifwerks und dort insbesondere auf die tariflich festgelegten Entgeltgruppen samt Vergütung, auf die Zulagen- und Zuschlagsregelungen sowie auf etwaige Sonderzahlungen (Jahressonderzahlung, Weihnachts- und/oder Urlaubsgeld) wird hingewiesen. Urlaub: 30 Tage Urlaubsanspruch Benefits: „Me@Leadec“ macht Ihnen unsere Benefits zugänglich, z. B. betriebliche Altersvorsorge, zahlreiche Vergünstigungen für Mitarbeiter, darunter u.a. lokale Gesundheits- und Sportangebote sowie die Möglichkeit zum Leasing eines Dienstfahrrades (auch zur privaten Nutzung) Transparenz: Einfacher Zugang zu Unternehmensinformationen und Neuigkeiten über unsere Mitarbeiter App "we.do"