Coordenador de RH

Nosso cliente, uma empresa de terceirização de processos e transformação digital, busca, por meio da Pacífica Continental, um Coordenador de RH para atuar em seu escritório, de forma presencial, em São Paulo.Trata-se de uma substituição temporária, com previsão de duração de 6 meses. Requisitos: Perfil Intraempreendedor, visando novas oportunidades para a empresa;.

Capacidade de relacionamento interpessoal, capaz de dialogar com time e setores adjuntos;. Visão sistêmica, lida com planejamento e organização de forma a organizar controle de vagas e sucessão, assim como indicadores e resultados;. Experiência em gestão de R&S, contato com setores diversos;. Proatividade, busca por novos desafios, reconhecimento de oportunidades e proposição de soluções;.

Experiência com gestão de alta volumetria de posições;. Proatividade e conhecimento de redes sociais;. Desejável conhecimento em Espanhol;. Conhecimento de Normas ISO e experiência com processos de Auditoria é um diferencial importante. Atribuições:Gestão de parceiros, acompanhamento de saídas/entradas, compensações e faturamento (Consultorias de recrutamento);.

Utilização de plataformas de recrutamento;. Administração e gerenciamento de recrutamento de posições organizacionais e administrativas, internas e externas;. Formulação de estratégias de mídia e captação de candidatos;. Gestão de colaboradores e fornecedores;. Controle de demanda

• Treinamentos e Admissões.