Manager MIS Profitability and Financial

ID de la solicitud: 274335 Únase a un equipo ganador con un propósito claro, comprometido con el logro de resultados en una cultura inclusiva y de alto desempeño. Propósito Contribuye al éxito general de la unidad de Finanzas en República Dominicana, garantizandoque los objetivos, planes e iniciativas individuales específicas se lleven a cabo o se cumplan enapoyo a las estrategias y objetivos de negocios del equipo.

Garantiza que todas las actividadesrealizadas se desarrollen de conformidad con las normas, políticas y procedimientos internosvigentes. Realizar el proceso de diseño, análisis y desarrollo de reportería y soluciones de datos en launidad de Finanzas. Ofreciendo alternativas de acuerdo con las necesidades de los usuarios,analizando informaciones y requerimientos, automatizando procesos, estructurando lapresentación gráfica de los datos, desarrollando dashboard, negocio y base de datos; con elobjetivo de asegurar la eficiencia de los procesos y contribuir con la optimización de lasoperaciones del área.

Responsabilidades  Promueve una cultura centrada en el cliente a fin de profundizar las relaciones yaprovechar las amplias relaciones del Banco, así como sus sistemas y conocimientos Desarrolla reportes para las operaciones del área de Finanzas; analizando lasoperaciones y necesidades de usuarios como insumo para el diseño, automatizando losprocesos, analizando la estructura de los sistemas, base de datos, presentación gráfica einterface de usuarios; siguiendo las directrices de los estándares y lenguaje establecido;así como, completando módulos, reportes, proceso de prueba, elaborando manualtécnico y manual de usuarios, con el objetivo de contribuir con la eficiencia de losprocesos y el desarrollo de las operaciones.

En un entorno de seguridad que cumpla conlas políticas establecidas por el banco. Diseña y administra bases de datos creadas a partir de las distintas fuentes de datos delbanco para fines de apoyar los procesos de finanzas y sus respectivas áreas, como. Reportes Regulatorios, Impuestos y Pagos, cumpliendo con los niveles de seguridad yconfidencialidad que requiere el banco.

 Provee soluciones tecnológicas para la automatización de procesos y reportes manualesdel área. En el marco de seguridad que provee el banco. Crea reglas de validación y consistencia de los datos en los reportes y plantillas creadospara asegurar la calidad de los datos utilizados. Velar por el correcto funcionamiento del proceso de extracción y carga de data, desde elsistema Scotia Globe, hacia los servidores locales para Reportes Regulatorios.

 Dar soporte a Reportes Regulatorios y otras áreas, en relación con cualquier problemarelacionado con la fidelidad de la data de los diferentes reportes que requiera ser enviadoa los diferentes reguladores. Mantiene documentados procesos realizados en los diferentes niveles, automatizadospara los fines de continuidad del negocio y de auditoria.

 Comprende la cultura de riesgo del Banco y cómo debe considerarse el apetito de riesgoen las actividades y decisiones diarias. Realiza activamente operaciones eficaces y eficientes en sus áreas respectivas, a la vezque garantiza la idoneidad, el cumplimiento y la eficacia de los controles de negociosdiarios a fin de cumplir con las obligaciones destinadas a reducir el riesgo operacional, elriesgo de incumplimiento reglamentario, el riesgo de lavado de dinero y de financiamientoal terrorismo y el riesgo de conducta, entre las que se incluyen las responsabilidadesestablecidas bajo el Marco de Gestión del Riesgo Operacional, el Marco de Gestión de.

Riesgo del incumplimiento Reglamentario, el Manual Internacional de Prevención del. Lavado de Dinero y Financiamiento al Terrorismo y las Pautas para la Conducta en los. Negocios. Promueve un entorno de alto desempeño e implementa una estrategia para la fuerzalaboral que atrae, retiene, desarrolla y motiva a su equipo, y para lograr esto, fomenta unentorno laboral inclusivo, comunica la visión, los valores y la estrategia de negocios ymaneja un plan de sucesión y desarrollo para el equipo.

Requisitos  Ingeniero/Licenciado en Sistemas TI con especialidad en manejo de base de datos, y/o. Capacitación técnica adecuada. Alto entendimiento de aplicaciones de sistemas, flujos de trabajos y procedimientos(Python, SQL server, MS Excel, Power BI, SSIS, SSRS, Report Builder, entre otras) Fuerte habilidad analítica, capaz de reaccionar rápidamente, bajo condicionesoperacionales adversas.

 Fuerte habilidad en el análisis de datos (BI), capaz de manejar grandes volúmenes de datosheterogéneo Alta capacidad para adatarse al cambio de cultura y de tecnología. Ubicación(s): República Dominicana : Distrito Nacional : Santo Domingo Dirección de trabajo: Av. 27 de Febrero esq. W. Churchill Ens. Piantini Scotiabank es un banco líder en las Américas.

Inspirándonos en nuestro propósito corporativo, “por nuestro futuro”, ayudamos a nuestros clientes, sus familias y sus comunidades a lograr el éxito a través de una completa gama de asesoría, productos y servicios en los sectores de banca personal y comercial, gestión patrimonial, banca privada, corporativa y de inversión, y mercados de capital.

[En Scotiabank, valoramos las habilidades y experiencias únicas que cada persona aporta al Banco y nos hemos comprometido a crear y mantener un entorno inclusivo y accesible para todos. Si necesitas algún tipo de adaptación (como, por ejemplo, un lugar accesible para la entrevista, documentos en formato alternativo, un intérprete en lengua de señas o tecnología de asistencia, entre otras cosas) durante el proceso de reclutamiento y selección, indícalo a nuestro equipo de Reclutamiento.

Si necesitas apoyo técnico, haz clic aquí. Los candidatos deben postularse directamente en línea si desean ser tomados en cuenta para este puesto. Agradecemos a todos los candidatos por su interés en esta oportunidad profesional en Scotiabank, pero solo nos comunicaremos con aquellos que hayan sido seleccionados para una entrevista.