ELI - Engineering Proposal Specialist

Job Description: Leonardo è un gruppo industriale internazionale, tra le principali realtà mondiali nell’Aerospazio, Difesa e Sicurezza che realizza capacità tecnologiche multidominio in ambito Elicotteri, Velivoli, Aerostrutture, Elettronica, Cyber Security e Spazio. Con oltre 60.000 dipendenti nel mondo, l’azienda ha una solida presenza industriale in Italia, Regno Unito, Polonia, Stati Uniti, e opera in 150 paesi anche attraverso aziende controllate, joint venture e partecipazioni.

Protagonista dei principali programmi strategici a livello globale, è partner tecnologico e industriale di Governi, Amministrazioni della Difesa, Istituzioni e imprese. JOB TITLE All'interno dell'area Engineering stiamo ricercando un/a Engineering Proposal Manager per la nostra sede di Cascina Costa (VA). ATTIVITA' La persona si occuperà delle seguenti attività:

• Supportare l'analisi dei requisiti tecnici del cliente e la definizione delle modifiche alla configurazione degli aeromobili e delle nuove soluzioni (kit).
• Contribuire alla definizione delle configurazioni/architetture degli aeromobili per le risposte RFI/RFP.
• Coordinare e consolidare gli input ingegneristici multidisciplinari, garantendo la coerenza e la completezza della soluzione proposta.
• Contribuire alla preparazione delle proposte ingegneristiche (EP) e della documentazione tecnica, garantendo chiarezza e conformità ai requisiti del cliente.
• Supportare la definizione della baseline tecnica, garantendo l'allineamento con le stime dei costi, i vincoli di pianificazione e le ipotesi aziendali.
• Garantire la tracciabilità tra requisiti, soluzioni proposte e documentazione di supporto.
• Identificare i principali rischi tecnici, ipotesi e dipendenze relativi alle attività di gara.
• Supportare la valutazione della conformità e la gestione delle modifiche ai requisiti durante la fase di gara.
• Assistere nella preparazione dei materiali tecnici di gara sulla base degli input provenienti dagli stakeholder di Ingegneria e Business.
• Supportare la gestione e l'integrità dei requisiti, delle configurazioni e della documentazione di gara all'interno del database RA.
• Contribuire alle revisioni tecniche interne e al miglioramento continuo dei processi RA REQUISITI
• Titolo di studio Laurea triennale/ magistrale in Ingegneria Aeronautica o Aerospaziale
• Seniority Junior: 1 - 3 anni di esperienza
• Conoscenze e competenze tecniche Competenze in Ingegneria dei Sistemi, Analisi/Gestione dei Requisiti, Gestione della Configurazione, Proposte di Ingegneria o Supporto alle Offerte; Familiarità con i processi di gestione e tracciabilità dei requisiti; Esperienza di lavoro in team di ingegneria multidisciplinari; Conoscenza di strumenti di gestione dei requisiti (ad es. IBM DOORS o equivalente); Comprensione di base dei processi di gara e proposta (RFI/RFP) e definizione della baseline tecnica.
• Competenze comportamentali Forti capacità analitiche e di risoluzione dei problemi; Capacità di lavorare in team interfunzionali e multidisciplinari; Buone capacità organizzative e di coordinamento; Attenzione ai dettagli e approccio strutturato alla documentazione; Efficaci capacità comunicative (sia scritte che verbali); Capacità di gestire più priorità con scadenze ravvicinate;
• Conoscenze linguistiche ottima conoscenza della lingua inglese, livello C1
• Competenze informatiche Conoscenza di strumenti di gestione dei requisiti (ad es. IBM DOORS o equivalente); Comprensione di base dei processi di gara e proposta (RFI/RFP) e definizione della baseline tecnica.
• Altro Disponibilità a trasferte COSA OFFRIAMO Coinvolgimento, valorizzazione delle competenze, cura del benessere e della sicurezza delle persone sono i cardini della nostra cultura aziendale. Ci impegniamo ogni giorno a favorire un ambiente di lavoro inclusivo e stimolante, promuovendo attivamente i principi di inclusione, equità e valorizzazione delle diversità. Il nostro contratto collettivo del lavoro di riferimento è il CCNL per Industria Metalmeccanica Privata e della Installazione di Impianti;
• Modalità di lavoro: Ibrida
• Categoria contrattuale: Impiegato
• Tipologia contrattuale: tempo indeterminato
• Tredicesima mensilità; - premialità legata ai risultati di Business;
• Buoni Welfare dal valore di 250 euro annui;
• Opportunità di formazione e aggiornamento continuo delle competenze professionali e delle soft skill;
• Benessere: mettiamo al primo posto il benessere economico, fisico, sociale e psicologico delle nostre persone, offrendo molteplici soluzioni vicine alle loro esigenze. L’azienda si riserva la possibilità di effettuare valutazioni in merito al livello di inquadramento e alla proposta economica, sulla base di criteri oggettivi emersi nel corso del processo di selezione e in coerenza con la seniority del/della candidato/a individuato/a e della posizione, nel rispetto dei principi di equità, trasparenza e pari opportunità previsti dalla normativa vigente. IL PROCESSO DI SELEZIONE Aspettiamo la tua candidatura: inviaci il tuo CV entro tre settimane dall’apertura dell’annuncio di lavoro. Come funziona il processo di selezione? A seguito della raccolta delle candidature, vengono valutati e identificati i CV maggiormente in linea con i requisiti richiesti. Le/i candidate/i selezionate/i sostengono un colloquio conoscitivo con il team delle Risorse Umane, motivazionale e attitudinale, seguito da un’intervista di approfondimento tecnico con il Business. Al termine del processo, alla persona viene restituito un feedback, sia in caso di esito positivo che negativo. Seniority: Primary Location: IT
• Varese
• Cascina Costa Additional Locations: Contract Type: Permanent Hybrid Working: