Auxiliar de Operaciones (Chequeador)

Coca-Cola FEMSA (KOF), es el embotellador más grande del Sistema Coca-Cola a nivel mundial por volumen de ventas, refrescando el mundo en todo momento y lugar. Cada día, millones de personas en Latinoamérica disfrutan nuestros productos. Con más de 97 mil colaboradores, representamos marcas líderes en múltiples territorios.

¡Únete y ayuda a llevar nuestro portafolio a cada rincón! Visión del puesto: Brindar soporte en la ejecución de actividades de auditoría y control interno, mediante la revisión, validación y análisis de información financiera, operativa y administrativa, contribuyendo al cumplimiento de políticas, procedimientos y controles establecidos por la compañía.

Responsabilidades del puesto: Administrar y controlar las operaciones de materiales e inventarios. Realizar la recepción y despacho, verificando cantidades y documentación correspondiente. Dar seguimiento a los envíos y recepciones entre Centros de Distribución (CEDIS) y Plantas . Ejecutar el control y seguimiento de inventarios.

Realizar conciliaciones con los diferentes CEDIS y Plantas, efectuando los ajustes correspondientes dentro de los tiempos establecidos en política. Administrar la información y el control documental de las salidas de almacén, incluyendo controles diarios e integración mensual en sistema y físicamente. Dar seguimiento a la carga y descarga de unidades.

Identificar y dar seguimiento a diferencias o inconsistencias en los movimientos e inventarios. Elaborar reportes y mantener actualizada la información relacionada con las operaciones. Asegurar el cumplimiento de los controles y procedimientos establecidos. Requerimientos del perfil: 6 meses mínimo como Chequeador, Auxiliar o Asistente en áreas de bodega, logística o auditoría, Control documental, Excel intermedio, SAP (deseable).

Formación Académica: Cierre de pensum en las siguientes carreras: Administrador de Empresa, Auditoria carrera a fin. Alto performance en las siguientes competencias: Comunicación Asertiva, organización y ejecución, Responsable, Analítico, Enfoque a resultados, Proactivo y Pensamiento Crítico. Modalidad Presencial | Guatemala, Chimaltenango En Coca-Cola FEMSA la diversidad, la equidad y la inclusión son la base de la innovación, transversalidad del negocio y el crecimiento sostenible.

Trabajamos para reflejar y respetar la riqueza de identidades, perspectivas y talentos presentes en las comunidades donde operamos. Ofrecemos igualdad de oportunidades y desarrollo de carrera sin discriminación por edad, origen étnico o indígena, color de piel, nacionalidad, religión o creencias, situación social o migratoria (incluidas personas refugiadas), condición de discapacidad, estado civil, orientación sexual, identidad o expresión de género (incluidas personas trans y no binarias), o cualquier otra condición protegida por legislación aplicable.

Promovemos procesos de atracción y selección basados en el talento, la experiencia y el potencial, libres de discriminación y sesgos. Si requieres ajustes razonables o apoyos de accesibilidad durante el proceso de selección, por favor notifícalo al equipo de Atracción de Talento. Queremos que tu experiencia sea respetuosa, inclusiva y justa.