Job description
Thermotek® es una empresa de origen mexicano, fabricante de sistemas de impermeabilización, pinturas, resinas, recubrimientos arquitectónicos, mejoradores de concreto y productos especializados para la industria de la construcción. Establecida en 1992 con el fin de brindar a los especialistas de la construcción productos confiables y de la más alta calidad para satisfacer las necesidades del mercado.
Garantizar el surtido de productos y materias primas de acuerdo a las necesidades de las áreas solicitantes internos y externos 1.- Surtir los productos de acuerdo a las órdenes de transferencia a las regionales, facturas o picking list de clientes en cantidad, presentación y números de lote. 2.- Surtir los materiales de acuerdo al sistema PEPS.
Siguiendo la indicación de la ruta (Hand Held en donde aplique). 3.- Surtir los materiales correspondientes a la línea de producción de acuerdo a las WO. 4.- Realizar Check List de Montacargas 5 .- Mantener limpia y ordenada su área de trabajo, así como seguir las normas de seguridad. 6.- Apoyo a inventarios. 7.- Cumplimiento de las normas y estándares de seguridad establecidos durante el turno de trabajo 8.
- Asistir a la capacitaciones programadas de acuerdo a su puesto Nivel de Escolaridad: Secundaria terminada Conocimientos específicos: Manejo de montacargas y conocimiento del sistema PEPS. Experiencia Laboral: Mínimo 1 año manejando diferentes equipo de montacargas y operación de almacenes. Habilidades: Trabajo en equipo, orientación en resultados, interés por orden y calidad, toma de decisiones e iniciativa.
Lenguaje y Nivel: N/A Prestaciones de Ley Aguinaldo 30 días FA 6.5% Vales 10%, Premio productividad $280 x semana caja ahorro, apoyo por nacimiento y por defunción. Ofrecemos salarios competitivos, alineados con los estándares del mercado local y el alcance y las responsabilidades específicas de cada puesto. La remuneración se determina en función de las habilidades relevantes para el puesto, la formación académica y/o la capacitación.
Nos comprometemos a aplicar prácticas salariales justas y equitativas, de conformidad con las leyes y normativas aplicables.