Programista (K/M) – Dział Utrzymania Ruchu

Jesteśmy wiodącym na świecie producentem płyt drewnopochodnych ze 125-letnią historią sukcesu i posiadającym ponad 40 zakładów na całym świecie. Od początku stawiamy na ciągły rozwój i obecnie realizujemy nowe projekty w produkcji, logistyce i usługach. Naszym celem jest rozszerzenie rynku krajowego i eksportowego, oferując nasze najnowsze osiągnięcia w portfolio produktów.

Dlatego poszukujemy zespołu wysoce kompetentnych menedżerów i specjalistów. Nasi kandydaci powinni mieć pasję do tego, co robią i silną ambicję do osiągania założonych celów. programowanie i obsługa sterowników PLC Siemens S7-300, S7-1200 oraz S7-1500 , analiza, diagnostyka i modyfikacja programów PLC Siemens oraz Beckhoff wprowadzanie zmian programowych na stanowiskach i liniach produkcyjnych, nadzór nad oprogramowaniem przydzielonych maszyn i ciągów produkcyjnych, analiza i kontrola stanu urządzeń automatyki, udział w diagnozowaniu oraz usuwaniu awarii systemów sterowania, współpraca z zespołem automatyków i elektryków przy usuwaniu awarii, udział w modernizacji i usprawnianiu pracujących urządzeń, programowanie i konfiguracja systemów automatyki przemysłowej, praca z napędami Siemens Sinamics , współpraca przy realizacji projektów modernizacyjnych, wsparcie techniczne podczas uruchamiania i przekazywania urządzeń do ruchu.

Wykształcenie wyższe techniczne. Preferowane kierunki: automatyka i robotyka, mechanika i budowa maszyn, mechatronika, elektrotechnika. Minimum 2 letnie doświadczenie jako programista PLC w środowisku Siemens TIA Portal (preferowane w firmie produkcyjnej). Umiejętność programowania robotów przemysłowych (preferowane roboty KUKA).

Umiejętność rozwiązywania problemów technicznych. Wiedza z zakresu automatyki, mechaniki, elektryki, pneumatyki, hydrauliki. Umiejętność czytania dokumentacji technicznej. Uprawnienia SEP do 1kV. Znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym (B2). Dobre umiejętności komunikacyjne i interpersonalne. Zaawansowana znajomość obsługi komputera.

Oferujemy: Pracę w międzynarodowej korporacji będącej liderem w swojej branży. Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę. Atrakcyjny system nagród miesięcznych oraz dodatek za brak absencji. Opiekę mentora podczas procesu wdrożenia. Udział w szkoleniach finansowanych przez pracodawcę. Możliwość rozwoju w ramach rekrutacji wewnętrznych.

Program poleceń pracowniczych. #LI-EN1