雇主品牌实习生（新媒体运营方向）

岗位职责：

1. 新媒体内容策划与撰写。 负责微信、小红书、脉脉三个平台的内容选题与文案创作，围绕校招节点和雇主品牌定位，持续输出有传播力的内容。
2. 平台日常运营。 维护三个平台的内容发布节奏（周更3条以上），跟踪各平台数据表现，根据用户反馈持续优化内容方向和发布策略。
3. 雇主品牌形象管理。 通过内容运营传递新石器在自动驾驶赛道的雇主形象，同时关注各平台的舆情动态，及时发现并同步潜在风险。
4. 视觉设计支持。 完成日常推文的配图制作、海报修改、头图设计等基础视觉工作，与市场设计团队协作完成重要物料的输出。

任职要求：

1. 本科及以上学历在读，2027届及以后毕业生。
2. 每周出勤不少于4天，可连续实习6个月以上。
3. 有新媒体运营经验，熟悉微信公众号、小红书、脉脉中至少两个平台的内容生态和用户特点。
4. 具备独立撰写推文和文案的能力，有面试/求职/职场类内容创作经验者优先。
5. 熟练使用PS等设计工具，能够独立完成基础配图、改图及简单的海报设计。
6. 对内容创作有热情，愿意深入了解目标用户的阅读偏好和行为习惯，能根据数据反馈持续调整内容策略。
7. 关注细节，能从文案措辞、排版格式、配图色调等维度保证内容输出的整体品质。

加分项

1. 有雇主品牌或招聘类账号运营经验
2. 有短视频拍摄或剪辑能力
3. 对自动驾驶、AI、科技赛道有兴趣

你将获得

1. 从零到一参与雇主品牌体系搭建，见证一个品牌从无到有的完整过程。
2. 独立操盘三个平台的内容运营，积累可量化的作品集和运营数据。
3. 与市场品牌团队及校招组深度协作，理解雇主品牌在校招全链路中的角色。
4. 表现优秀者可获得转正机会。