Operatore/Operatrice di Succursale Conegliano

Banca Patrimoni Sella & C., per la Succursale Private di Conegliano, cerca una persona intraprendente e con uno spiccato orientamento al servizio per rispondere e risolvere le esigenze dei nostri clienti e dei nostri colleghi che si occupano della consulenza finanziaria ai clienti. La persona prescelta potrà avviare un percorso di crescita all'interno della Banca lavorando a contatto con il cliente nel mondo del private banking.

Le attività saranno quelle di: gestire le problematiche e le esigenze della clientela, esterna ed interna, con specifico supporto al capo succursale; assicurare il supporto amministrativo alla rete commerciale su tutti i servizi bancari, finanziari e assicurativi offerti; presidiare le attività di sportello e di back office: accoglienza clientela, istruttoria pratiche, apertura conti, gestione anagrafica clienti, gestione ordini in strumenti finanziari, gestione documenti e contratti ; garantire un'assistenza puntuale ed efficace alle esigenze della rete commerciale.

Le competenze ricercate sono: - conoscenza almeno di base di prodotti e servizi bancari; - padronanza del pacchetto office; - orientamento relazionale e commerciale; - problem solving; - precisione. La persona ricercata ha svolto di recente un brillante percorso accademico, almeno triennale, in ambito economico-finanziario, e ha alle spalle esperienza in un ruolo attinente alla posizione in oggetto.

Rappresenta un requisito preferenziale l'iscrizione alla Sezione E del Registro Unico degli Intermediari e disponibilità di trasferte presso altre succursali sul territorio regionale. Cosa offriamo Contratto a tempo indeterminato, CCNL Credito, salary range min. RAL 32.000 € – max RAL 37.000 €. Il range retributivo indicato rappresenta il perimetro di riferimento della posizione.

Eligibility ai sistemi di incentivazione come da Politiche di Remunerazione tempo per tempo vigenti. La proposta economica sarà commisurata alle effettive competenze, skills ed esperienze professionali riscontrate nel corso del processo di selezione. Premio di risultato e welfare per il riconoscimento dei risultati conseguiti; Buono pasto da utilizzare nelle strutture convenzionate quali ad esempio locali, supermercati e altro ancora; Uno sguardo al tuo futuro attraverso il contributo aziendale al fondo pensione; Cura della persona anche con la polizza sanitaria - per te e il tuo nucleo familiare - e polizza TCM; Permessi aggiuntivi, banca del tempo e altre agevolazioni previste dagli accordi integrativi per rispondere alle necessità e alle esigenze personali; Vantaggi e agevolazioni grazie alle condizioni privilegiate sui servizi core del banking e assicurativi; Supporto al benessere fisico e psicologico con servizi di psicoterapia, coaching e consulenza nutrizionale in partnership con Serenis; Sconti e convenzioni accessibili attraverso un portale dedicato; Cultura organizzativa orientata all’innovazione e al miglioramento continuo in cui le opinioni e le proposte di tutti contano.

Modalità e sede di lavoro: In presenza nella sede di Conegliano con disponibilità a trasferte sul territorio. Il Gruppo promuove un ambiente di lavoro sostenibile, inclusivo e orientato alla valorizzazione delle diversità di genere, età e nazionalità, considerate un elemento distintivo per la crescita delle persone e lo sviluppo dell’organizzazione.

Questo impegno si traduce anche nel conseguimento della Certificazione per la Parità di Genere, che riflette un approccio concreto e quotidiano all’equità e all’inclusione. In linea con le previsioni in materia di trasparenza retributiva, il Gruppo garantisce processi di selezione improntati a criteri di equità, trasparenza e non discriminazione.

Il Gruppo Sella promuove un ambiente di lavoro sostenibile, inclusivo e che abbraccia le diversità di genere, eta', nazionalita', come occasione di continuo scambio culturale e fattore determinante per lo sviluppo stesso dell’ecosistema di Gruppo.