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Jefe de Producción

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Lampa, Metropolitana de Santiago, CLPosted Aug 19, 2026

Job description

Importante empresa del rubro industrial y manufacturero busca incorporar a su equipo a un/a Jefe/a de Producción , quien tendrá la misión de liderar integralmente la operación productiva de la planta, planificando, coordinando y controlando el cumplimiento del plan de producción, articulando las distintas áreas involucradas y promoviendo una gestión orientada a la eficiencia, calidad y continuidad operacional.

Funciones: Planificar, coordinar y realizar seguimiento al programa de producción, ajustando prioridades de acuerdo con requerimientos comerciales y contingencias operativas. Liderar y desarrollar al equipo de producción, entregando lineamientos claros y promoviendo una gestión orientada al cumplimiento de objetivos. Supervisar los procesos productivos, asegurando el cumplimiento de estándares técnicos, procedimientos y niveles de calidad establecidos.

Coordinar la operación con las áreas de Laboratorio y Mantención, asegurando la continuidad de los procesos y una respuesta oportuna frente a contingencias. Controlar mermas, reprocesos, materias primas e inventarios, promoviendo el uso eficiente de los recursos y la capacidad productiva. Analizar y realizar seguimiento a indicadores y reportabilidad de producción, identificando oportunidades de mejora y eficiencia operacional.

Formación y Experiencia: Profesionales titulados/as de Ingeniería Industrial, Ingeniería Civil, Ingeniería Química o carreras afines. 5 a 10 años de experiencia profesional, valorándose especialmente trayectoria en plantas y áreas de producción. Experiencia en gestión productiva y liderazgo de equipos operacionales. Conocimientos en planificación y control de producción, procesos industriales, materias primas, inventarios, mermas y reprocesos.

Manejo de ERP y planillas para gestión y reportabilidad. Conocimientos de normas ISO serán considerados deseables. En HR Burô estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades laborales, sin distinción de género, orientación sexual, discapacidad, nacionalidad, raza, religión o edad. Creemos en la diversidad y la inclusión como pilares fundamentales para el desarrollo profesional y organizacional.

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