Incaricato Sicurezza e RSPP

Mirabilandia , con i suoi 850.000 metri quadrati è il Parco divertimenti più grande d’Italia ed è la meta ideale per visitatori di tutte le età. Il Parco, situato a pochi chilometri dalle coste della Romagna e da Ravenna, permette a tutti, grandi e piccini, di soddisfare le aspettative più diverse: avventura, adrenalina, condivisione, relax sono gli ingredienti di un’esperienza unica, per un divertimento sano e sicuro.

Mirabilandia comprende anche il Parco acquatico Mirabeach, che offre ai suoi ospiti spiagge, piscine, acquascivoli, spazi verdi, bar, ristoranti e negozi per vivere l’esperienza di una vera isola paradisiaca tropicale. Entrambi i parchi fanno parte del gruppo Parques Reunidos operante nella gestione di parchi a tema in tutto il mondo.

Nell'ottica del potenziamento della nostra struttura siamo alla ricerca di: Incaricato Sicurezza e RSPP Principali attività del Ruolo Requisiti essenziali Posizione: Incaricato Sicurezza e RSPP (Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione) Dipartimento: HSE Sede di lavoro: Parco di Mirabilandia – Savio (RA) 🎯 Obiettivo della Posizione Garantire la conformità normativa e operativa in materia di salute, sicurezza sul lavoro e ambiente, contribuendo attivamente alla sostenibilità e alla prevenzione dei rischi nei luoghi di lavoro.

La figura, con delega al ruolo di RSPP, sarà responsabile dell’elaborazione dei DVR, gestione audit, formazione del personale, controllo dei fornitori e supervisione di piani di emergenza, in linea con la normativa italiana (D. Lgs. 81/2008), europea e le linee guida del gruppo PQR. 🛠️ Responsabilità Principali Sicurezza sul lavoro (RSPP)

• Copertura del ruolo di RSPP per il parco di Mirabilandia.
• Collaborazione con il Datore di Lavoro per la redazione e aggiornamento dei DVR su rischi specifici.
• Redazione procedure e istruzioni operative.
• Verifica di formazione, idoneità sanitaria per le mansioni lavorative nel Parco.
• Effettuare controlli periodici nelle aree di lavoro per verificare la conformità delle attività e delle condizioni operative alle disposizioni del D. Lgs. 81/2008 e alle procedure aziendali in materia di salute e sicurezza. Gestione fornitori e appaltatori
• Qualifica tecnica delle imprese ai sensi dell'art. 26 del D. Lgs. 81/2008.
• Verifica di formazione, idoneità sanitaria e documentazione sicurezza. Formazione e sorveglianza sanitaria
• Pianificazione della formazione obbligatoria.
• Gestione delle visite mediche e rapporti con i medici aziendali.
• Gestione della sorveglianza sanitaria tramite sistemi digitali. Audit e sistemi digitali
• Preparazione e supporto per audit interni.
• Utilizzo dei sistemi informatici aziendali e corporate (es. Quentic, Worldlex, Ideas, Risolvo/Indaco).
• Gestione dei sistemi per la registrazione incidenti, near miss e piani HSEIP. Ambiente e sostenibilità
• Redazione e aggiornamento della valutazione del rischio ambientale.
• Monitoraggio e report mensili dei consumi energetici, idrici e di produzione rifiuti.
• Raccolta, validazione e trasmissione dei dati ambientali richiesti per la redazione dell’ESG Group Report (es. consumi energetici, acqua, rifiuti), in coordinamento con i dipartimenti corporate competenti.
• Coordinamento del piano di contenimento della Legionella e delle nutrie.
• Supervisione delle attività di Pest Control e coordinamento dei trattamenti di disinfestazione e derattizzazione all’interno del Parco. 📚 Requisiti Formazione
• Laurea in Ingegneria, Tecniche della Prevenzione, Scienze Ambientali o affini.
• Attestati di formazione per RSPP (Moduli A, B-SP3, C) aggiornati.
• Preferibile qualifica come formatore in materia HSE. Esperienza
• Preferibile esperienza in ruolo analogo in contesti strutturati.
• Esperienza nel settore eventi, parchi tematici o realtà complesse multi-sito costituisce un plus. Competenze tecniche
• Conoscenza avanzata del D. Lgs. 81/08 e normative ambientali.
• Esperienza nella gestione audit, redazione DVR e utilizzo sistemi HSE digitali.
• Conoscenza REACH, procedure ATEX, antincendio e spazi confinati. Soft skills
• Buona conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata.
• Eccellente padronanza degli strumenti informatici e dei software gestionali HSE.
• Spiccata attitudine al lavoro in team e alla collaborazione trasversale.
• Ottime capacità organizzative e di project management.
• Comunicazione efficace con enti ispettivi e interfacce interne.
• Proattività, problem solving e attitudine al lavoro di squadra. 📦 Offerta
• Contratto a tempo indeterminato, full-time.
• Inquadramento e RAL commisurati all’esperienza.
• Opportunità di crescita in un contesto dinamico e strutturato. Benefici Ci piace il nostro lavoro e diamo il benvenuto nella nostra squadra a nuovi, entusiasti collaboratori. Porta il tuo talento a Mirabilandia! Potrai regalare ai nostri ospiti emozioni indimenticabili!