Adjoint juridique droit du travail à Québec | Mode hybride

Adjoint juridique droit du travail à Québec | Mode hybride Vous êtes titulaire d’une formation en secrétariat juridique ou vous possédez une expérience pertinente en droit du travail ? Faite le saut au sein d’un cabinet bien établi dans la région de Québec, à titre d’ adjoint juridique . Vous bénéficierez d’avantages intéressants tels que la possibilité de travailler 2 jours de la maison ou ailleurs , des assurances collectives complètes un salaire compétitif selon votre expérience ainsi qu’un REER collectif .

Joignez-vous à une équipe d’avocats passionnés par le droit du travail et apportez votre aide dans des dossiers de conflits en milieu de travail et santé et sécurité. Envie d’en savoir plus ? UNE JOURNÉE TYPE AU BUREAU : Préparer et assister les professionnels du droit dans la rédaction d’actes de procédures, de conventions collectives, de tableaux et dans la révision de documents juridiques ; Gérer l’agenda des professionnels ; Communiquer avec les intervenants aux dossiers ; Coordonner et organiser la logistique des réunions et des divers déplacements ; Réviser et mettre à jour les documents et la correspondance ; Effectuer l’ouverture, le suivi, le classement papier et électronique et la fermeture des dossiers.

Suivez-nous sur LinkedIn CE DÉFI VOUS INTÉRESSE ? Nous avons hâte de vous rencontrer ! Veuillez nous transmettre votre candidature aussitôt que possible à: rh@groupemontpetit.com en précisant le numéro de l'offre : 26-0317P . L’emploi du masculin n’est utilisé que pour alléger le contenu. Nous remercions tous les candidats de leur intérêt pour le poste.

Cependant seuls les candidats retenus pour une entrevue seront contactés. Nous reconnaissons la valeur de la diversité et souscrivons aux principes d’égalité en matière d’emploi. Des services de coaching professionnel sont disponibles, frais en sus. CNESST – Numéro de permis : AP-2000442