NEMERA

Technik utrzymania form wtryskowych

NEMERA

Szczecin, West Pomeranian Voivodeship, plFull-timePosted May 19, 2026

Job description

Jesteśmy częścią międzynarodowej grupy Nemera – globalnego lidera w projektowaniu i produkcji urządzeń do podawania leków. W naszym szczecińskim zakładzie wytwarzamy precyzyjne systemy wstrzykiwaczy do insuliny, hormonów wzrostu i innych terapii ratujących życie. Pracujemy zgodnie z najwyższymi standardami jakościowymi, w środowisku silnie regulowanym, z wykorzystaniem najnowszych technologii i rozwiązań Lean.

Wierzymy, że za jakością produktów stoją ludzie, procesy i wartości , które wspólnie budujemy. Przeprowadzanie bieżących napraw, konserwacji i modyfikacji form wtryskowych. Planowanie cyklicznych przeglądów technicznych form wtryskowych. Udział w odbiorze formy u producenta form. Diagnozowanie i usuwanie usterek. Przeprowadzanie, w kooperacji z narzędziownią, oceny stanu form wtryskowych.

Przygotowywanie i sprawdzanie form wtryskowych i przekazanie ich do działu produkcji. Wystawianie w systemie zleceń na: modyfikację form, zakup lub wytworzenie części zamiennych do form. Weryfikacja, we współpracy z narzędziownią, poprawności wykonanych napraw. Koordynacja działań działów związanych z eksploatacją i utrzymaniem form wtryskowych.

Próby kwalifikacyjne wszystkich form. Wiedza specjalistyczna w zakresie konserwacji form wtryskowych. Doświadczenie na stanowiskach technicznych, praktycznych w zakresie konserwacji narzędzi do produkcji przemysłowej. Umiejętność sporządzania i odczytywania dokumentacji technicznej. Umiejętność planowania pracy i priorytetyzowania zadań.

Wiedza z zakresu inżynierii mechanicznej. Znajomość budowy form wtryskowych. Gotowość do pracy zmianowej: pon-piątek 6-14, 14-22. To oferujemy: Pracę w dynamicznie rozwijającej się firmie z branży medycznej - w najbliższych dwóch latach podwajamy liczbę załogi i powierzchni produkcyjnej a volumen produktów zwiększamy 200krotnie.

Uczestnictwo w innowacyjnych, międzynarodowych projektach. Budżet szkoleniowy [ w 2025 roku każdego pracownika przypadło ponad 22 h szkoleniowe]. Transport z centrum Szczecina do siedziby na Prawobrzeżu. ZFŚS. Możliwość przystąpienia do dodatkowego ubezpieczenia grupowego. Dofinansowanie prywatnej opieki medycznej. Dofinansowanie karty Multisport.

Dostęp do platformy językowej. Uczestnictwo w cyklicznych imprezach integracyjnych, inicjatywach dobroczynnych i sportowych. W Nemera cenimy różnorodność i inkluzywność. Jesteśmy dumni, że jesteśmy pracodawcą równych szans i zachęcamy do składania aplikacji przez osoby z różnych środowisk, płci, orientacji seksualnych oraz grup wiekowych.