顶尖人才-战略级管培生

我们寻找的不是优秀的执行者，而是创造者。是未来能够定义业务、带领团队、创造新增长的领军人才； 一人一策，由创始人或核心业务负责人亲自带教，深度参与公司战略及核心业务，负责重要项目与关键事项。你将直面真实问题，在不确定中做判断、破局、拿结果，逐步成长为能够独立创造价值、定义未来的人。 岗位方向：算法/产品/投融资 岗位职责： 1、战略与业务洞察：深入业务一线，参与公司战略及核心业务项目，快速理解业务、市场与用户，识别关键问题与机会； 2、重点项目攻坚：参与或负责公司重要项目，承担关键任务，从目标定义、方案制定到落地推进，对结果负责； 3、问题解决与创新：主动发现业务中的关键问题，独立分析并提出解决方案，推动创新想法从0到1落地； 4、跨团队协同：协调多方资源，推动复杂事项落地，在高不确定性环境下持续推进关键目标； 5、一人一策发展：根据个人特质、能力与发展潜力，由创始人或核心业务负责人定制发展路径，逐步承担更大业务责任。

任职要求： 1、硕士及以上学历，国内外头部高校优先，优秀本科生可破格； 2、雅思7.0+ / TOEFL 100+ / CET-6 600+，具备英文工作能力者优先； 3、具备优秀的学习能力、逻辑思维、信息处理及独立判断能力； 4、有至少一段能够证明个人上限的突出经历：创业、0→1项目、科研、竞赛、产品/技术实践等； 5、能适应高强度、多线程、高不确定性的工作环境； 6、认同并践行公司核心价值观：求真、偏执、笃定； 7、对科技、AI、消费电子、影像等领域有强烈兴趣，有深度探索经历者优先。