Responsable Prévention Santé Sécurité

Respecte et fait respecter les règles “sécurité & santé” du Groupe Heidelberg Materials et en particulier les 6 règles cardinales ainsi que l’ensemble des standards sécurité. Applique et/ou fait appliquer les règles et comportements sécurité du site. Suivre et/ou fait suivre les modules e-learning et/ou en présentiel appropriés KPI clés :

• TCIFR et TCIFR et nombre TCI EE
• Corrige et/ou fait corriger toutes déviations au standard sécurité
• Garantir les formations sécurité requises Sous la responsabilité du Coordinateur Santé Sécurité de sa région, il ou elle assurera les taches suivantes : Accompagner la mise en œuvre de la feuille de route Santé Sécurité sur son périmètre et s’assurer de la mise à jour des documents de sécurité obligatoire Conduire des audits ainsi que des inspections d’installations en collaboration avec le coordinateur Santé Sécurité de sa région d’action Suivre la réalisation de la feuille de route avec les différents managers de son périmètre Coacher les équipes managériales et opérationnelles de chaque Business Line pour l’atteinte des objectifs S’assurer que les DUERP/C sont mis à jour annuellement et lorsque nécessaire, participer aux analyses de risque, d’accident Diffuser les bonnes pratiques Préparer et participer aux audits et visites externes (organismes de Prévention extérieurs, inspection du travail…) Piloter les indicateurs Santé Sécurité et consolider le reporting associé en collaboration avec les acteurs concernés de son périmètre Participer au recueil des faits et à l’analyse des accidents, incidents et presque accident, et effectuer les reporting correspondants Réaliser le reporting des éléments demandés (accidents, incidents, MP, etc) Suivre les indicateurs sécurité de son périmètre et effectuer les reporting périodiques de la région et sur son périmètre Promouvoir la mise en œuvre de comportements et de pratiques responsables en matière de prévention des risques Prendre part aux groupes de travail au niveau des organisations professionnelles locales ou au sein de la société Assurer la conformité réglementaire Suivant les cas de figure, agir en tant qu’interlocuteur principal des organismes de prévention et de contrôle. Faire remonter les besoins en formation, forme et accompagne les nouveaux managers au poste, déploie des formations spécifiques Formation(s) requises : Formation Bac+3/5 dans les domaines de la sécurité Première expérience dans des fonctions similaires demandée Qualification et Compétences requises : Relationnel et excellente qualité de communication Capacité rédactionnelle Pédagogie / Organisation et rigueur Rigueur, esprit d’analyse et de synthèse Autonomie et sens des responsabilités