Analista de Gestion de Talento

CUAUTITLAN IZCALLI, ESTA, MXPosted Oct 16, 2026

Job description

Vive tu propósito y marca la diferencia con Grupo PiSA. Con más de 80 años de historia, Grupo PiSA es una empresa 100% mexicana comprometida con la salud y el bienestar de millones de personas, tanto en México como a nivel internacional. Nuestro crecimiento refleja el esfuerzo, la pasión y la dedicación de un equipo enfocado en la excelencia.

Únete a nosotros y forma parte de una empresa donde cada día es una oportunidad para vivir "Una Vida al Servicio de la Vida". ¡Juntos podemos transformar el futuro de la salud y dejar una huella positiva en el mundo! Descripción breve VACANTE TEMPORAL Objetivo del puesto Ejecutar y dar seguimiento a los procesos y proyectos de comunicación interna, cultura y gestión de talento de acuerdo a los lineamientos corporativos y normativos de Grupo PiSA.

Responsabilidades y actividades Brindar seguimiento a la correcta ejecución de los procesos del ciclo de gestión de talento para líderes y colaboradores de la dirección asignada. Atender y gestionar las necesidades de comunicación interna de la unidad de negocio. Asegurar la ejecución y el seguimiento de programas y actividades de cultura corporativa para la unidad de negocio.

Ejecutar las acciones derivadas de los procesos de clima laboral, tales como encuestas, resultados y los planes de acción de las unidades de negocio. Experiencia Ejecución y/o soporte en programas de desarrollo de talento y liderazgo - 1 año Ejecución y/o soporte en programas de bienestar, clima y cultura - 1 año. Conocimientos Paquetería office : Word, Power Point (Intermedio) y Excel intermedio (tablas dinámicas, fórmulas de búsqueda de información, gráficos).

Programas de cultura; liderazgo de equipos; Campañas de comunicación; Gestión de talento (evaluaciones, mapeos, 9box, competencias). Educación Licenciatura Perfil Complementario Experiencia deseable en a plicación de encuestas de clima o NOM035; f acilitar capacitaciones blandas (onboarding, talleres para líderes); generación de reportes cuantitativos y cualitativos, y análisis de indicadores.

Conocimientos deseable en: Bases teóricas y prácticas de modelos de aprendizaje, liderazgo y cultura. En Grupo PiSA prohibimos la violencia y la discriminación, promoviendo la igualdad de oportunidades, inclusión y diversidad. Nuestros procesos de selección son GRATUITOS; reporta cualquier irregularidad en lineaeticagrupopisa@letica.

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