Subgerente(a) del Squad Tarjetas

¿Cómo aportarás valor al banco? Serás responsable del parque de tarjetas de crédito: impulsarás la venta de nuevas tarjetas, rentabilizarás el parque existente y definirás una propuesta de valor diferenciada. Tomarás decisiones basadas en data para asegurar el volumen correcto de negocio y la principalidad de nuestras tarjetas.

¿Cuáles serán tus principales responsabilidades? Liderar la venta de nuevas tarjetas y diseñar la mejor oferta para que los clientes nos elijan como tarjeta principal. Gestionar el parque existente para desarrollar y rentabilizar a los clientes de mayor valor. Definir y asegurar la mejor propuesta de valor de nuestras tarjetas.

Analizar el parque y definir el volumen de negocio adecuado, con riesgo controlado y rentable. Liderar a tu equipo y coordinar con Riesgos, Canal Digital, Producto, Growth y Marketing Digital. ¿Qué necesitamos de ti? Experiencia mínima de 8 años preferentemente en banca personal; se valora experiencia en consumo masivo, retail o seguros.

Alto manejo de data y analítica, y conocimiento de marketing y growth. Formación en Ingeniería, Administración o Economía. Deseable MBA o maestría. Inglés intermedio. Pensamiento estratégico, influencia y negociación, y liderazgo transversal. ¿Qué te ofrecemos en Interbank? Liderar una posición clave en el negocio de tarjetas de crédito.

Impacto directo en los resultados del banco. Trabajo en un entorno ágil y colaborativo. Oportunidades de desarrollo y aprendizaje continuo. En Interbank nos comprometemos con la igualdad de oportunidades. Tod@s l@s postulantes serán considerad@s sin importar su origen étnico, sexo, edad, estado civil, orientación sexual, religión, discapacidad, nacionalidad o condición económica.