P&C Administration 50%

Für unser People & Culture Team suchen wir eine zuverlässige und serviceorientierte Persönlichkeit in einem 50%-Pensum, die unsere Personaladministration mit viel Sorgfalt und Eigenverantwortung unterstützt. In dieser vielseitigen Funktion bist du eine wichtige Ansprechperson für Mitarbeitende und Führungskräfte und stellst gemeinsam mit dem P&C Team eine professionelle und effiziente Abwicklung unserer administrativen P&C Prozesse sicher.

Sicherstellung der Personaladministration entlang des gesamten Employee Lifecycles vom Eintritt bis zum Austritt Kontrolle und Beantragung von Aufenthalts- und Arbeitsbewilligungen Bearbeitung von Kranken- und Unfallmeldungen sowie Anmeldungen für Mutterschaftsentschädigung und Familienzulagen Unterstützung bei wiederkehrenden P&C Prozessen wie Bonus, Lohnrunde und Jahresabschluss Erstellung und Aufbereitung von P&C Reportings Kaufmännische Grundausbildung mit Weiterbildung im Personalwesen, idealerweise als Personalassistent/in oder Sachbearbeiter/in Personalwesen Mind.

1-2 Jahre Berufserfahrung im HR entlang des gesamten Employee Lifecycles Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Französisch- und/oder Italienischkenntnisse von Vorteil Sicherer Umgang mit MS Office, Kenntnisse in SAP HCM von Vorteil Selbständige, exakte und zuverlässige Arbeitsweise Hohe Eigenverantwortung und starke Dienstleistungsorientierung Flexible, lernbereite und vertrauenswürdige Persönlichkeit mit Organisationstalent und guten kommunikativen Fähigkeiten Ausgeprägte Teamorientierung sowie die Fähigkeit, auch in hektischen Zeiten einen kühlen Kopf und eine positive Haltung zu bewahren