Analista Adm. de Personal y Relac. Laborales

Funciones: Implementar, atender, asistir y dar seguimiento a los procesos de proteccion ante los requerimientos de SUNAFIL y otras entidades judiciales. Desarrollar el análisis, la implementación y el control de los KPI´s de vacaciones , contratos y casos legales. Ejecutar la validación de los ingresos nuevos al smartboleta, registro de contratos y control de renovaciones, asegurando que lainformaciín se encuentre registrada correcta y oportunamente.

Realizar el diseño de estructuras de trabajo para cumplimiento de la disciplina progresiva, estableciendo loslineamientos. Desarrollar la atención de las consultas de los colaboradores internos y ex colabordores Requisitos: Estudios superiores concluidos en Administración, Ing. Industrial, Derecho o afines. Excel a nivel avanzado, Power BI nivel Intermedio y otros programas de Office intermedio.

Conocimientos: Legislación Laboral Experiencia Previa: Analistas / Asistente de Relaciones Laborales. Disponibilidad para laboral temporalmente (5 meses) Beneficios: Pertenecer al club Intercorp y adquirir beneficios exclusivos para colaboradores del grupo. Utilidades de acuerdo a los resultados de la compañía. Contrato por tiempo indefinido.

Planilla desde el primer día de trabajo. Opción de afiliación a la EPS. Oportunidad de capacitación y acceso a convenios educativos. Cuponera de tiempo libre. En Oechsle creemos en la diversidad y no aceptamos ningún tipo de discriminación