Infermiere/a | Degenza

📍 Sede di lavoro: Rozzano (MI) 📄 Tipologia contrattuale: Tempo indeterminato Perché Humanitas Scegliere Humanitas significa entrare in un contesto in cui la qualità della cura si costruisce ogni giorno attraverso competenza clinica, innovazione e lavoro di squadra dove ciascuno contribuisce al percorso di cura dei pazienti.

Chi siamo L'IRCCS Istituto Clinico Humanitas di Rozzano è un policlinico ad alta specializzazione, centro di Ricerca di rilievo internazionale e sede di insegnamento universitario, accreditato con il SSN. Riconosciuto come miglior ospedale d'Italia secondo i dati Agenas, integra centri d'eccellenza nelle principali aree cliniche e un Pronto Soccorso ad elevata specializzazione.

Tra i primi ospedali in Europa a dotarsi di un AI Center integrato con le attività di clinica e di Ricerca dispone anche di un edificio dedicato alle più avanzate cure oncologiche, che ospita la Protonterapia e la Clinical Trial Unit, dove i pazienti possono accedere a terapie sperimentali di ultima generazione (fase 1 e fase 2/3).

Il contesto Per l'Ospedale di Rozzano, premiato per la terza volta consecutiva, anche nel 2024, come miglior ospedale d'Italia per qualità clinica, siamo cercando una/un infermiera/e per le degenze che abbia il desiderio di contribuire con passione e competenze alla cura dei nostri pazienti in un contesto innovativo e molto attento alla crescita e lo sviluppo professionale e personale.

La persona che cerchiamo ha un connubio di: Requisiti e competenze tecniche: Laurea in Infermieristica; iscrizione all' O.P.I.; conoscenza dei protocolli e delle linee guida assistenziali; precisione nello svolgimento delle attività; capacità di individuare le priorità e gestire situazioni complesse. Attitudini e competenze comportamentali: capacità di collaborare in team multidisciplinari per garantire il miglior percorso assistenziale; ottime doti relazionali per gestire in modo efficace le comunicazioni con pazienti, famiglie, care giver e colleghi; ha un approccio empatico verso i pazienti ed è in grado di creare un rapporto di fiducia con loro; è flessibile nel rispondere ai cambiamenti e alle esigenze di un contesto sanitario in continua evoluzione; Cosa offriamo retribuzione fissa di 27.

800 euro lordi annui. A questi importi si aggiungono le maggiorazioni previste per il lavoro straordinario, su turni e nei giorni festivi; compensi variabili fino a 1.800 euro lordi annui; per gli infermieri provenienti da fuori regione è inoltre prevista la possibilità di usufruire di un alloggio gratuito per i primi quattro mesi; un programma di wellbeing che include anche iniziative dedicate alla salute fisica e psicologica; strumenti concreti per la conciliazione vita-lavoro, tra cui misure a sostegno della genitorialità e sostenibilità finanziaria; percorsi di formazione per valorizzare talenti e competenze in un contesto dinamico e innovativo.

L'offerta è rivolta a candidati nel rispetto del Dlgs 198/2006 e dei Dlgs 215/2003 e 216/2003.