Kierownik zmianowy produkcji / Kierowniczka zmianowa produkcji

Organizacja przebiegu produkcji przy zapewnieniu, jakości, płynności, terminowości poprzez optymalne wykorzystanie środków technicznych i kadrowych na zmianie. Zapewnienie wykonania produktu zgodnie ze specyfikacją poprzez bezpośredni nadzór nad liniami produkcyjnymi oraz pracownikami. Utrzymanie właściwego stanu technicznego urządzeń we współpracy z Działem Utrzymania Ruchu Zapewnienie właściwego wyszkolenia pracowników produkcji w zakresie umiejętności w posługiwaniu się urządzeniami produkcyjnymi Wsparcie dla zapewnienia bezpiecznych warunków pracy oraz przebywania na terenie zakładu zgodnie z wewnętrznymi procedurami Koordynacja pracy podległych zespołów oraz bieżąca współpraca z innymi działami Utrzymanie właściwych kosztów produkcji, zgodnie z założeniami AOP Zapewnienie właściwego wykorzystania surowców w procesie produkcyjnym Wykształcenie wyższe (mile widziane techniczne) Komunikatywna znajomość języka angielskiego Umiejętności analityczne, pozwalające wyciągać trafne wnioski na podstawie danych z wielu różnych źródeł Dyspozycyjność (praca w systemie zmianowym, również w porze nocnej) Bardzo dobra znajomość narzędzi MS Office, mile widziana znajomość SAP Silne umiejętności przywódcze Inicjatywa i samodzielność Wynagrodzenie i świadczenia:

• Oczekiwany początkowy zakres wynagrodzenia na tym stanowisku wynosi 125 100 PLN rocznie.
• Lokalizacja, potwierdzone umiejętności, doświadczenie oraz wykształcenie będą brane pod uwagę przy ustalaniu rzeczywistej pensji początkowej.
• Stanowisko to kwalifikuje się do rocznej premii w wysokości 10% rocznego wynagrodzenia, w zależności od wyników i kwalifikacji.
• Oprócz wynagrodzenia, Pepsi. Co oferuje kompleksowy pakiet świadczeń wspierający naszych pracowników i ich rodziny, pod warunkiem wyborów i uprawnień.

Overview

Do Fabryki Pepsi. Co w Michrowie poszukujemy kandydata / kandydatki na stanowisko kierownik zmianowy produkcji / kierowniczka. Osoba zatrudniona na tym stanwisku bedzie odpowiedzialna za organizowanie przebiegu produkcji, zapewniając: jakość, płynność i terminowość oraz optymalne wykorzystanie środków technicznych i kadrowych na zmianie.

Dodatkowe informacje: umowa o pracę zatrudnienie od zaraz L06 praca stacjonarna w Fabryce w Michrowie Zarządzanie grupą ok 30 operatorów na zmianie Raportowanie do Emila Oględzińskiego Zachecamy do aplikowania oraz polecania swoich znajomych.

Responsibilities

Organizacja przebiegu produkcji przy zapewnieniu, jakości, płynności, terminowości poprzez optymalne wykorzystanie środków technicznych i kadrowych na zmianie. Zapewnienie wykonania produktu zgodnie ze specyfikacją poprzez bezpośredni nadzór nad liniami produkcyjnymi oraz pracownikami. Utrzymanie właściwego stanu technicznego urządzeń we współpracy z Działem Utrzymania Ruchu Zapewnienie właściwego wyszkolenia pracowników produkcji w zakresie umiejętności w posługiwaniu się urządzeniami produkcyjnymi Wsparcie dla zapewnienia bezpiecznych warunków pracy oraz przebywania na terenie zakładu zgodnie z wewnętrznymi procedurami Koordynacja pracy podległych zespołów oraz bieżąca współpraca z innymi działami Utrzymanie właściwych kosztów produkcji, zgodnie z założeniami AOP Zapewnienie właściwego wykorzystania surowców w procesie produkcyjnym Qualifications Wykształcenie wyższe (mile widziane techniczne) Komunikatywna znajomość języka angielskiego Umiejętności analityczne, pozwalające wyciągać trafne wnioski na podstawie danych z wielu różnych źródeł Dyspozycyjność (praca w systemie zmianowym, również w porze nocnej) Bardzo dobra znajomość narzędzi MS Office, mile widziana znajomość SAP Silne umiejętności przywódcze Inicjatywa i samodzielność Wynagrodzenie i świadczenia:

• Oczekiwany początkowy zakres wynagrodzenia na tym stanowisku wynosi 125 100 PLN rocznie.
• Lokalizacja, potwierdzone umiejętności, doświadczenie oraz wykształcenie będą brane pod uwagę przy ustalaniu rzeczywistej pensji początkowej.
• Stanowisko to kwalifikuje się do rocznej premii w wysokości 10% rocznego wynagrodzenia, w zależności od wyników i kwalifikacji.
• Oprócz wynagrodzenia, Pepsi. Co oferuje kompleksowy pakiet świadczeń wspierający naszych pracowników i ich rodziny, pod warunkiem wyborów i uprawnień.