Executivo(a) Comercial Sênior (Hunter) - Automotivo

O(a) profissional terá como principal missão abrir novos negócios para a CCM no segmento automotivo , com foco em ampliar nossa presença em grupos e concessionárias de veículos pesados (caminhões, ônibus e máquinas) e motos , atuando na prospecção, no relacionamento e no fechamento de novas contas estratégicas. O QUE VOCÊ IRÁ FAZER: Prospecção: Lidera a prospecção estratégica de novos clientes de alto potencial, com supervisão mínima e foco em contas nomeadas e leads de grande impacto, com apoio de um time dedicado de geração de demanda.

Apresentação: Garante a apresentação estratégica dos produtos e serviços da CCM para clientes-chave, com alta autonomia, alinhamento com a estratégia da empresa e apoio de arquitetos de soluções. Negociação e Fechamento: Gerencia negociações complexas e o fechamento de contratos estratégicos, assegurando a rentabilidade e a aderência às metas comerciais com supervisão mínima.

Gestão de Contas: Lidera a gestão das novas contas conquistadas, construindo relacionamentos de longo prazo e estratégias de expansão, com mínima supervisão. Requisitos O QUE ESPERAMOS DE VOCÊ: Ensino superior completo. Experiência sólida com vendas B2B em atuação de hunter / novos negócios, preferencialmente no mercado de tecnologia.

Experiência com vendas consultivas e ciclos longos de negociação (BANT, GPCT, SPIN ou similar), incluindo contas de grande porte com múltiplos decisores. Familiaridade com métodos de prospecção de clientes, gestão de contas e segmentação de contas. Atuação em campo (field sales), com disponibilidade para viagens. DIFERENCIAIS: Experiência com vendas para grupos automotivos, concessionárias ou montadoras.

Experiência com Cloud ou Security. Benefícios Vale-refeição/alimentação: R$ 550,00; Convênio médico Bradesco Saúde; Café da manhã e café da tarde todos os dias no escritório da CCM; Assistência odontológica: Bradesco ou Uniodonto; Estacionamento 100% custeado (se utilizar); Reembolso de até R$ 150,00 para curso de inglês; Auxílio mobilidade: R$ 150,00 para CCMers que comparecerem ao escritório no mínimo 14 dias no mês; Vale-transporte (conforme CLT); PLR (Participação nos Lucros e Resultados); Licença maternidade: 120 dias, podendo ser estendida para 150 dias; Licença paternidade estendida: 20 dias; Day off no aniversário; Wellhub (Gympass) – extensivo aos dependentes; Quick massage (dia da massagem); Espaço de descanso; R$ 2.

000,00 por ano para capacitação profissional; Auxílio para emissão de passaporte;