WEG-Verwalter*in | Deutschlandweit Remote möglich | mit Eigentümerversammlungen

Du betreust eigenverantwortlich einen festen Bestand von Wohn- und Gewerbeimmobilien und begleitest Eigentümergemeinschaften in allen verwaltungsrelevanten Angelegenheiten. Zu deinen Aufgaben gehören insbesondere: Eigenverantwortliche Betreuung eines festen Objektbestandes Vorbereitung, Durchführung und Leitung von Eigentümerversammlungen Umsetzung und Nachverfolgung gefasster Beschlüsse Planung, Beauftragung und Überwachung von Instandhaltungs- und Modernisierungsmaßnahmen Kommunikation mit Eigentümerinnen, Verwaltungsbeiräten, Dienstleistungsunternehmen und Geschäftspartnerinnen Steuerung externer Dienstleistungs- und Handwerksunternehmen Einholung, Prüfung und Vergleich von Angeboten Bearbeitung von Versicherungsfällen in Zusammenarbeit mit unserem Schadenmanagement Regelmäßige Objektbegehungen Durchführung von Belegprüfungen mit Verwaltungsbeiräten Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Immobilienbereich, beispielsweise als Immobilienkaufmannfrau (w/m/d), Immobilienfachwirtin (w/m/d), Immobilienökonomin oder eine vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung in der Verwaltung von Wohnungseigentümergemeinschaften Freude an Kommunikation, Kundenkontakt und lösungsrientierter Zusammenarbeit Eine strukturierte, eigenverantwortliche und zuverlässige Arbeitsweise Organisationsgeschick, Entscheidungsfähigkeit und Serviceorientierung Bereitschaft zur Wahrnehmung von Außenterminen an den betreuten Objekten; hierfür ist Mobilität erforderlich (Poolfahrzeuge stehen zur Verfügung) Flexibilität & Work-Life-Balance Hybrides oder 100% Remote-Arbeiten nach der Einarbeitung möglich Wohnortunabhängiges Arbeiten innerhalb Deutschlands Moderne digitale Ausstattung und schlanke Prozesse Flexible Arbeitszeiten im Vollzeitmodell Gute Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben Mitarbeiterwohnung für Kollegninnen (m/w/d) mit weiterer Anreise bei Versammlungen, Workshops und Teamveranstaltungen Sicherheit & Vergütung Unbefristete Festanstellung Attraktive Vergütung von 50 .

000 € bis 65.000 € brutto pro Jahr , abhängig von Qualifikation, Berufserfahrung und Verantwortungsumfang Betriebliche Altersvorsorge Entwicklung & Perspektiven Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Fachliche und persönliche Entwicklungsperspektiven Raum für Eigeninitiative und Mitgestaltung Zusätzliche Benefits Deutschlandticket Betriebliches Gesundheitsmanagement Corporate Benefits Poolfahrzeuge für Außentermine Kostenfreie Parkplätze Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr sowie das Autobahnnetz Kostenlose Getränke, Obst und Snacks Regelmäßige Team- und Firmenevents