Manager, Operations

The Department of Finance has the mandate to provide leadership and direction to the public service in all areas of finance and human resource management. This mandate includes negotiating major financial arrangements with the federal government, providing analysis and advice to the Financial Management Board, and ensuring that financial and information resources are managed effectively, efficiently and economically.

This mandate also includes the recruitment and retention of a competent public service that is representative of the people it serves and the development of programs and services that effectively serve the human resource needs of the public service.

The Manager, Operations in Hay River reports to the Assistant Director, managing the transactional processing activities (accounts payable, accounts receivable, general journal entries, as well as employee information for compensation and benefits) entered into the Government of Northwest Territories (GNWT) Enterprise Resource Planning (ERP) system.

The position ensures the appropriate payments to vendors and employees with respect to accounts payable to authorized vendors, and payroll/employee benefits administration. This position is a representative of the department with full accounting authority for all GNWT departments and the NWTHC; and must establish and maintain a close working relationship with client departments and other stakeholders.

The position applies Federal and GNWT legislation, regulations, agreements, policies and procedures to payroll, benefits and financial transactions. Critical Knowledge, Skills and Abilities Knowledge of Enterprise Resource Planning systems and financial compliance processes. Working knowledge of generally accepted accounting principles in respect to financial transactions.

Ability to interpret the Acts, Manuals and other relevant Statutes, Agreements, Regulations, Policies and Procedures. Ability to interpret financial statements and reports Ability to organize time effectively and meet deadlines. Typically attained by; The completion of a relevant undergraduate degree, with 5 years relevant experience in a service-centered transactional environment, including 3 years of supervisory experience Equivalencies may include; Diploma in a relevant field with 7 years relevant experience in a service-centered transactional environment, including 3 years of supervisory experience High school diploma with 9 years relevant experience in a service-centered transactional environment, including 3 years of supervisory experience

Candidates must clearly identify their eligibility in order to receive priority consideration under the Indigenous Employment Policy.

Candidates must provide a satisfactory criminal record check. Failure to provide a satisfactory check may deem you disqualified from the competition.

The Government of the Northwest Territories is an inclusive workplace. If you have a disability and you require support during the hiring process, you are encouraged to identify your needs if you are contacted for an assignment or interview so that you may be accommodated during the hiring process.

Eligibility lists may be created from this competition to fill future term and indeterminate positions.

Equivalencies may be considered based on a one-year of directly related experience equivalent to one year of education or one year of education for one year of experience. However, combinations of education and experience must often be considered on a case-by-case basis. For a full list of equivalencies that will be considered for this role, please contact human resources.

Job Opening ID # 28435 Closing Date: Tuesday October 27, 2026 - 23:59, Mountain Time

The salary range for this pos ition is from $59.62 per hour to $71.22 per hour (approximately $116,259 - $138,879.) plus an annual Northern Allowance of $4,538

For more information on preparing and submitting your application, please visit: Preparing Your Application

Inquiries Only: Hay River HR Client Service Centre Department of Finance Government of the Northwest Territories 209 - 62 WOODLAND DRIVE HAY RIVER, NT X0E 1G1 Tel (867) 875-8086 jobshayriver@gov.nt.ca Note: If you do not receive electronic notification confirming receipt of your application, please follow up via telephone.

Gestionnaire des opérations

Renseignements sur le ministère ou l¿organisme Le ministère des Finances a pour mandat d¿encadrer et de diriger la fonction publique dans la gestion des finances et des ressources humaines. Ce mandat comporte la négociation d¿accords financiers importants avec le gouvernement fédéral, l¿offre de services d¿analyse et de consultation au Conseil de gestion financière, et la gestion efficace et économique des ressources financières et documentaires.

Il inclut également le recrutement et le maintien en poste de fonctionnaires compétents et représentatifs de la population qu¿ils servent, ainsi que la mise sur pied de programmes et de services qui répondent aux besoins en ressources humaines de la fonction publique. Renseignements sur le poste À titre de gestionnaire des opérations, vous travaillez à Hay River et relevez du directeur adjoint ou de la directrice adjointe.

Vous gérez les activités de traitement transactionnel (comptes créditeurs et débiteurs, écritures au registre, renseignements sur les employés pour la rémunération et les avantages sociaux) saisies dans le système ERP (planification des ressources d¿entreprise) du GTNO. Vous veillez à ce que les paiements versés aux fournisseurs et aux employés soient conformes aux comptes créditeurs des fournisseurs autorisés ainsi qu¿aux principes d¿administration des salaires et des avantages sociaux des employés.

À titre de gestionnaire des opérations, vous agissez comme représentant du Ministère et exercez la pleine autorité comptable au nom de tous les ministères du gouvernement des Territoires du Nord-Ouest (GTNO) et d¿Habitation TNO. En ce sens, vous devez établir et entretenir d¿étroites relations avec les ministères clients et d¿autres intervenants.

Dans votre rôle, vous appliquez les lois, les règlements, les ententes, les politiques et les procédures des gouvernements fédéral et territorial relativement au traitement de la paye, des avantages sociaux et des opérations financières. Connaissances, compétences et capacités essentielles Connaissance des systèmes de planification des ressources d¿entreprise (ERP) et des processus de conformité financière; Connaissances concrètes des principes comptables généralement reconnus en matière d¿opérations financières; Capacité à interpréter les lois, les manuels ainsi que d¿autres documents connexes tels que les ententes, les règlements, les politiques et les procédures; Capacité à interpréter les rapports et les états financiers; Capacité à gérer son temps de façon efficace et à respecter les échéances.

Exigences du poste Un diplôme universitaire de premier cycle pertinent accompagné de 5 ans d¿expérience pertinente dans un contexte de traitement transactionnel axé sur le service, dont 3 ans dans un rôle de superviseur. Équivalences un diplôme dans un domaine pertinent et 7 ans d¿expérience pertinente dans un contexte de traitement transactionnel axé sur le service, dont 3 ans dans un rôle de superviseur; un diplôme secondaire et 9 ans d¿expérience pertinente dans un contexte de traitement transactionnel axé sur le service, dont 3 ans dans un rôle de superviseur.

Politique d¿emploi des Autochtones Les personnes qui souhaitent se prévaloir de la Politique d¿emploi des Autochtones doivent indiquer leur admissibilité. Vérification du casier judiciaire La vérification du casier judiciaire est obligatoire. Une vérification jugée non satisfaisante pourrait entraîner le rejet de la candidature.

Diversité et inclusion Le gouvernement des Territoires du Nord-Ouest offre un milieu de travail inclusif. Nous invitons les personnes ayant une incapacité qui nécessite des mesures d¿adaptation à nous faire part de leurs besoins, si elles sont retenues pour un entretien ou une évaluation, afin de mettre en place les mesures appropriées.

Admissibilité Nous pourrions établir des listes d¿admissibilité à partir de ce concours afin de pourvoir des postes permanents ou temporaires semblables. Équivalences Les combinaisons équivalentes de formation et d¿expérience pourraient être prises en compte de la manière suivante : une année d¿expérience directe équivaut à une année d¿études ou une année d¿études équivaut à une année d¿expérience.

Notez toutefois que les combinaisons équivalentes de formation et d¿expérience doivent souvent être examinées au cas par cas. Pour obtenir une liste complète des équivalences prises en compte pour ce poste, veuillez communiquer avec le service des ressources humaines. Renseignements sur le concours N o du concours : 28435 Date limite : mardi 27 octobre 2026, à 23 h 59, heure des Rocheuses Salaire Le salaire est compris entre 59,62 $ et 71,22 $ l¿heure (soit entre 116 259 $ et 138 879 $ environ par année); à cette somme s¿ajoute une allocation annuelle de vie dans le Nord de 4 538 $.

Aide au processus d¿embauche Pour obtenir renseignements et conseils, veuillez consulter la page Web « Préparer votre candidature ». Renseignements seulement Centre des services à la clientèle des ressources humaines de Hay River Ministère des Finances Gouvernement des Territoires du Nord-Ouest 62, promenade Woodland, bureau 209 Hay River NT X0E 1G1 Tél.

: 867-875-8086 Courriel : jobshayriver@gov.nt.ca Remarque : Si vous ne recevez pas d¿avis électronique qui confirme la réception de votre demande d¿emploi, veuillez faire un suivi téléphonique.