Elektriker / Elektroniker Ennigerloh

Für unseren Standort in Ennigerloh der Heidelberg Materials AG suchen wir ab sofort einen Elektriker (w/m/d) in unserer Elektrischen Werkstatt für ein unbefristetes Arbeitsverhältnis. Deine Aufgaben – Verantwortung übernehmen und gemeinsam etwas bewegen: Instandhaltungs- und Überwachungstätigkeiten an unseren elektrischen Anlagen gehören zu deinem täglichen Aufgabengebiet.

Neue Anlagen installierst du selbstständig, nimmst sie in Betrieb und unterstützt bei Erweiterungen. Auch die Betreuung unserer Mess- und Regeltechnik sowie der Emissionsmesstechnik liegt in deiner Verantwortung. Du bist flexibel bei den Einsatzzeiten und übernimmst bei Bedarf Vertretungen im vollkontinuierlichen Schichtdienst.

Du betreust und prüfst unsere ortsveränderlichen Betriebsmittel. Du führst regelmäßige Kontrollgänge in elektrischen Anlagen durch. Zudem übernimmst du die Betreuung unserer Nieder- und Mittelspannungssysteme. Die Einhaltung aller Vorschriften zu Arbeitssicherheit, Umwelt- und Gesundheitsschutz sowie unserer Managementsysteme hat für dich oberste Priorität.

Deine Qualifikationen – Damit kannst Du Dich bei uns einbringen: Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker/in für Betriebstechnik oder Automatisierungstechnik, idealerweise mit mechanischen Fachkenntnissen und Berufserfahrung Kenntnis von Produktionsanlagen, bevorzugt im Baustoffbereich Einsatzbereitschaft, Zuverlässigkeit und Flexibilität Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten Entschlussfähigkeit und Umsetzungsstärke Versiert im Umgang einschlägiger IT-Systeme, SPS- und Umrichter-Technik von Vorteil gute Kenntnisse NS und MS Anlagen Unsere Benefits – mehr als nur ein Job: Wir sind überzeugt, dass wahre Erfüllung und beruflicher Erfolg Hand in Hand gehen.

Deshalb bieten wir Dir zahlreiche Vorteile, die Deine Work-Life-Balance unterstützen. Denn die Zufriedenheit unserer Mitarbeitenden/Heidel. Mates und das Gefühl, etwas Sinnvolles zu tun und einen wertvollen Beitrag zu leisten, stehen bei uns im Mittelpunkt. Work-Life-Balance 30 Urlaubstage Sonderurlaub für besondere Ereignisse des Lebens Verlässliche Arbeitszeiten Arbeitsgeberfinanzierte Unfallversicherung bei beruflichen und privaten Unfällen Umfassende Arbeitssicherheit EAP-Unterstützungsprogramm für unsere Mitarbeitenden in sämtlichen Lebenslagen Unbefristeter und sicherer Arbeitsplatz Finanzielle Vorteile Attraktive Tarifvergütung (Bruttomonatsentgelt 3.

730,- € zum Einstieg) Regelmäßige Tariferhöhungen Tarifliche Zuschläge Urlaubsgeld Weihnachtsgeld Gewinnbeteiligung Pünktliche und verlässliche Lohnauszahlung Vermögenswirksame Leistungen Jubiläumsbonus „Mitarbeitende werben Mitarbeitende“ Programm Rabattkooperationen mit Online-Shops, Fitnessstudios, Banken u.v.m. Eigenes Jobrad, bei Bedarf Zuschuss zum Deutschlandticket Übernahme von Reisekosten zum Vorstellungsgespräch Arbeitsplatzgestaltung Regelarbeitszeit 38 Std.

/Woche Überstundenkonto Hochwertige Arbeitskleidung und modernes Equipment Waschservice für die Arbeitskleidung Betriebskantine Interessensvertretung durch Betriebsrat Kostenlose Parkplätze Ein Team, in dem es Spaß macht zu arbeiten Jährliche Betriebsveranstaltungen Unterstützung bei berufsbezogenen Fort- und Weiterbildungen Klingt spannend?

Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung über unser Online-Portal . Für weitere Fragen zum Bewerbungsprozess steht Dir Frau Dana Struzyna, Talent Acquisition Expert (Tel.: 06221 481 39492) gerne zur Verfügung. Für Fragen zur Stelle wende Dich bitte an Herrn Heinz Bröker, Leiter Instandhaltung (Tel.: 02524 29 51 205).