Probation Officer

$113k to $135k

Fort ProvidenceFull-timePosted Oct 1, 2026

Job description

This Job Opening is limited to employees with the GNWT/WSCC in indeterminate and term positions. Employees must apply through HRIS / Employee Self-Service. For instructions please see: https://www.gov.nt.ca/careers/en/submit-application-gnwt-employee

This job opening is limited to residents living living within the following communities of the South Slave Region of NT (Hay River, Hay River Reserve, Enterprise, Fort Resolution, Fort Smith, Kakisa, Fort Providence, Fort Simpson, Fort Liard, Nahanni Butte, Trout Lake, and Wrigley and Dehcho Region of NT (Fort Simpson, Wrigley, Fort Liard, Jean Marie River, Nahanni Butte, Sambaa Ke)

The mandate of the Department of Justice is to administer justice, including policing, community justice, victims services and corrections in the Northwest Territories. This mandate will be carried out in a manner which respects community and indigenous values and encourages communities to assume increasing responsibilities.

Reporting to the Regional Probation Manager or Senior Probation Officer, the Probation Officer supervises adult and youth offenders in the community, promotes public safety and restorative justice, and supports offender rehabilitation and reintegration. The role works closely with justice and community partners to provide case management, monitor compliance with court-ordered conditions, and ensure services are delivered in accordance with applicable legislation, policies, and correctional standards. Critical Knowledge, Skills and Abilities; Ability to develop programs and procedures and control their implementation. Theoretical understanding of human behaviour and offender issues. Ability to interpret legislation, policy and court documents (i.e. probation orders, prosecutor information sheet, etc.). Ability to develop community members (volunteers and agencies), in both experiential and formal learning approaches. Understanding of corrections policies and procedures and security operations. Typically attained by; A Diploma in a Social Science related field combined with two (2) years¿ current case management experience in the Corrections/Social Services field. A class 5 drivers license Equivalencies may include A degree in a Social Science related field combined with one (1) years¿ current case management experience in the Corrections/Social Services field. A class 5 drivers license A certificate in a Social Science related field or CNRTP combined with three (3) years¿ current case management experience in the Corrections/Social Services field. A class 5 drivers license

Candidates must clearly identify their eligibility in order to receive priority consideration under the Indigenous Employment Policy.

Candidates must provide a satisfactory vulnerable sector check. Failure to provide a satisfactory check may deem you disqualified from the competition.

A mandatory requirement for this position is a valid Class 5 Driver's License

The Government of the Northwest Territories is an inclusive workplace. If you have a disability and you require support during the hiring process, you are encouraged to identify your needs if you are contacted for an assignment or interview so that you may be accommodated during the hiring process.

Eligibility lists may be created from this competition to fill future term and indeterminate positions.

Equivalencies may be considered based on a one-year of directly related experience equivalent to one year of education or one year of education for one year of experience. However, combinations of education and experience must often be considered on a case-by-case basis. For a full list of equivalencies that will be considered for this role, please contact human resources.

Job Opening ID # 28384 Closing Date: Thursday October 15, 2026 - 23:59, Mounta in Time

The salary range for this position is from $54.44 per hour to $65.03 per hour (appro ximately $106,158 - $126,809.) plus an annual Northern Allowance of $4,538

For more information on preparing and submitting your application, please visit: Preparing Your Application

Inquiries Only: Hay River HR Client Service Centre Department of Finance Government of the Northwest Territories 209 - 62 WOODLAND DRIVE HAY RIVER, NT X0E 1G1 Tel (867) 875-8086 jobshayriver@gov.nt.ca Note: If you do not receive electronic notification confirming receipt of your application, please follow up via telephone.

Agent(e) de probation

Concours réservé Le concours est réservé aux employés temporaires et permanents du gouvernement des Territoires du Nord-Ouest (GTNO) et de la Commission de la sécurité au travail et de l¿indemnisation des travailleurs (CSTIT). Les employés doivent poser leur candidature au moyen du module Employee Self-Service (Libre-service pour les employés) dans le système d¿information sur les ressources humaines (HRIS). Pour en savoir plus, consultez le https://www.gov.nt.ca/careers/fr/node/3600 . Concours réservé Le concours est réservé aux candidats qui résident dans l¿une des collectivités suivantes de la région du Slave Sud des TNO ( Hay River, réserve de Hay River, Enterprise, Fort Resolution, Fort Smith, Kakisa, Fort Providence) et de la région du Dehcho (Fort Simpson, Wrigley, Fort Liard, Jean Marie River, Nahanni Butte, Sambaa Ke). [CM1] Renseignements sur le ministère ou l¿organisme Le ministère de la Justice a pour mandat d¿administrer la justice, y compris les services de maintien de l¿ordre, la justice communautaire, les services aux victimes et les services correctionnels aux Territoires du Nord-Ouest (TNO). L¿exécution de ce mandat se fait dans le respect des valeurs locales et autochtones, et incite les collectivités à assumer de plus en plus de responsabilités. Renseignements sur le poste À titre d¿agent(e) de probation, vous relevez du ou de la gestionnaire régional(e) des services de probation ou de l¿agent(e) principal(e) de probation, et vous avez pour responsabilité de superviser les contrevenants, jeunes et adultes, de promouvoir la sécurité publique et les principes de justice réparatrice, et de favoriser la réinsertion des délinquants dans la collectivité. Vous travaillez en étroite collaboration avec les partenaires communautaires et de la justice pour gérer les cas, veiller au respect des conditions imposées par le tribunal, et vous assurer que les services sont fournis dans le respect des lois, politiques et normes des services correctionnels applicables. Connaissances, compétences et capacités essentielles Capacité à créer des programmes et des procédures et à encadrer leur mise en place. Connaissances théoriques sur la problématique du comportement humain et de la délinquance. Capacité à interpréter les lois, les politiques et les documents judiciaires (ordonnances de probation, fiches de renseignements à l¿usage du procureur, etc.). Capacité à faire progresser les membres de la collectivité (bénévoles et organismes), en utilisant des approches pédagogiques conventionnelles ou expérientielles. Compréhension des politiques, des procédures et des opérations de sécurité des services correctionnels. Profil recherché Diplôme dans un domaine connexe aux sciences sociales et deux ans d¿expérience récente en gestion de cas dans un environnement de travail lié aux services correctionnels ou aux services sociaux. Permis de conduire de classe 5. Équivalences prises en compte Diplôme universitaire dans un domaine connexe des sciences sociales et un an d¿expérience récente en gestion de cas dans un environnement de travail lié aux services correctionnels ou aux sciences sociales; et permis de conduire de classe 5. Certificat dans un domaine connexe des sciences sociales ou réussite du Programme de formation pour les recrues des services correctionnels du Nord et trois ans d¿expérience récente en gestion de cas dans un environnement de travail lié aux services correctionnels ou aux sciences sociales; et permis de conduire de classe 5. Politique d¿emploi des Autochtones Les personnes qui souhaitent se prévaloir de la Politique d¿emploi des Autochtones doivent indiquer leur admissibilité. Vérification du casier judiciaire La vérification des antécédents en vue d¿un travail auprès de personnes vulnérables est exigée. Une vérification jugée non satisfaisante pourrait entraîner le rejet de la candidature. Permis de conduire Un permis de conduire valide de classe 5 est exigé pour ce poste. Diversité et inclusion Le gouvernement des Territoires du Nord-Ouest offre un milieu de travail inclusif. Nous invitons les personnes ayant une incapacité qui nécessite des mesures d¿adaptation à nous faire part de leurs besoins, si elles sont retenues pour un entretien ou une évaluation, afin de mettre en place les mesures appropriées. Admissibilité Nous pourrions établir des listes d¿admissibilité à partir de ce concours afin de pourvoir des postes permanents ou temporaires semblables. Équivalences Les combinaisons équivalentes de formation et d¿expérience pourraient être prises en compte de la manière suivante : une année d¿expérience directe équivaut à une année d¿études ou une année d¿études équivaut à une année d¿expérience. Notez toutefois que les combinaisons équivalentes de formation et d¿expérience doivent souvent être examinées au cas par cas. Pour obtenir une liste complète des équivalences prises en compte pour ce poste, veuillez communiquer avec le service des ressources humaines. Renseignements sur le concours N o du concours : 28384 Date limite : juedi 15 octobre 2026, à 23 h 59, heure des Rocheuses Salaire Le traitement pour ce poste est compris entre 54,44 $ et 65,03 $ l¿heure (soit entre 106 158 $ et 126 809 $ environ par année), auquel s¿ajoute une allocation annuelle de vie dans le Nord de 4 538 $. Aide au processus d¿embauche Pour obtenir renseignements et conseils, veuillez consulter la page Web « Préparer votre candidature ». Renseignements seulement Centre des services à la clientèle des ressources humaines de Hay River Ministère des Finances Gouvernement des Territoires du Nord-Ouest 62, promenade Woodland, bureau 209 Hay River NT X0E 1G1 Tél. : 867-875-8086 Courriel : jobshayriver@gov.nt.ca Remarque : Si vous ne recevez pas d¿avis électronique qui confirme la réception de votre demande d¿emploi, veuillez faire un suivi téléphonique.

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