Starszy(-a) specjalista(-ka)/ekspert(-ka) ds. kontroli finansowej

To masz na bank: Umowa o pracę Praca hybrydowa z biura we Wrocławiu (ul. Robotnicza 11), w Warszawie, ul. Plac Europejski 3a lub w Poznaniu (ul. Kolorowa 10). Cel:wsparcie merytoryczne jednostek biznesowych w zakresie spraw księgowych oraz polityk rachunkowości,przygotowanie analiz oraz opinii zgodnie z bieżącym zapotrzebowaniem w zakresie MSSF/MSR.

Należymy do pierwszej trójki największych banków w Polsce i jesteśmy częścią międzynarodowej Grupy Erste. Jesteśmy bankiem z zapleczem technologicznym. Choć jesteśmy zupełnie różni to mamy jeden cel - wszystko robimy na bank. Mamy też możliwość integracji z innymi pracownikami np. dzięki ponad 20 Klubom Zainteresowań.

Cenimy różnorodność wśród naszych pracowników. Wierzymy, że każdy, bez względu na indywidualne predyspozycje, może wnieść niepowtarzalną perspektywę do naszej firmy. Twoje zadania w tej roli: wsparcie merytoryczne jednostek biznesowych w zakresie spraw księgowych oraz polityk rachunkowości, przygotowanie analiz oraz opinii zgodnie z bieżącym zapotrzebowaniem w zakresie MSSF/MSR, uzgadnianie i weryfikacja sald kont księgowych, aktywny udział w procesie końca miesiąca - wykonywanie korekt, przygotowywanie dokumentacji oraz wyjaśnień na potrzeby audytów oraz KNF, tworzenie i udoskonalanie narzędzi oraz procesów księgowych, współpraca z jednostkami biznesowymi oraz udział w projektach.

Nasze oczekiwania: znajomość MSSF/MSR, 3-5 lat doświadczenia w księgowości, controllingu lub finansach, rozwinięte umiejętności analityczne oraz formułowania wniosków, umiejętność formułowania opinii oraz rekomendacji na bazie danych finansowych, doskonałe umiejętności organizacyjne oraz dbałość o szczegóły, bardzo dobra znajomość pakiet MS Office w szczególności MS Excel, doświadczenie we współpracy z audytorami zewnętrznymi, odpowiedzialność za realizację powierzonych zadań, dobra organizacja pracy własnej, systematyczność oraz rzetelność.

Mile widziane: znajomość systemów ERP znajomość SQL. Na bank zadbamy dla Ciebie o: umowę o pracę pracę w trybie hybrydowym (lokalizacja na początku oferty), prywatną opiekę medyczną Medicover (z możliwością wykupienia pakietu stomatologicznego), system kafeteryjny z punktami do wymiany na aktywności, np. wypoczynkowe, kulturalne, gastronomiczne lub dofinansowanie do przedszkola/żłobka/klubu dziecięcego, kartę Multisport, ofertę produktową banku oraz pożyczki na pracowniczych warunkach, aktywności wellbeingowe, np.

Kluby Zainteresowań, webinary, ćwiczenia, podcasty; inicjatywy w biurach np. mammobus, profilaktyczne badanie wzroku, warsztaty z samoobrony, wyprawkę dla dzieci, benefity dla osób z niepełnosprawnościami: dodatek finansowy na cele prozdrowotne, dodatkowe 2 dni urlopu dla pracowników z lekkim stopniem niepełnosprawności, całkowita praca zdalna, jeśli charakter pracy na to pozwala, platformę ze szkoleniami zewnętrznymi i wewnętrznymi – np.

programowanie czy analiza danych lub komunikacja, podejście strategiczne, negocjacje i inne, program poleceń pracowniczych – nagrodę pieniężną za polecenie osoby do pracy w banku. Jak wygląda wdrożenie i rozwój? Na bank nie rzucimy Cię na głęboką wodę. Zaplanowaliśmy wdrożenie, które obejmować będzie wprowadzenie do organizacji, Twojej jednostki organizacyjnej i zadań.

Przez początkowy okres pracy będzie towarzyszył Ci Buddy, który pokaże Ci naszą kulturę organizacyjną i odpowie na wszystkie pytania. Dołącz do nas w kilku krokach. Wyślij CV do naszej analizy, a my podejmiemy decyzję czy zaprosimy Cię do kolejnego etapu. Spotkaj się (online) z rekruterem(-ką) i managerem(-ką). Pracuj z nami w naszym zespole!

Po każdym z etapów rekrutacji otrzymasz od nas informację zwrotną, dostosowaną do jego poziomu zaawansowania. Po spotkaniach zaś wrócimy do Ciebie z kompleksowym podsumowaniem mailowym lub telefonicznym. Stosujemy najwyższe standardy zarządzania ryzykiem, dbamy o bezpieczeństwo naszych klientów i świadczonych usług