Specialista Previdenza Complementare

La risorsa, inserita all’interno della Direzione Vita e Linea Persone a diretto riporto del Responsabile Previdenza Complementare si occuperà di: Consulenza alla rete distributiva per soluzioni di investimento in ambito previdenziale per persone fisiche ed aziende Assunzione delle Forme Pensionistiche Complementari della Compagnia Trasferimenti di riserva tra Forme Pensionistiche Complementari Liquidazioni delle Forme Pensionistiche Complementari Altre attività relative alla gestione delle Forme Pensionistiche Complementari Requisiti richiesti: Laurea magistrale in ambito Economico; Conoscenza della normativa della Previdenza Complementare (D.

lgs. 252/2005) Conoscenza della lingua inglese. Buona conoscenza dei principali applicativi Microsoft in particolare Excel , Word, PowerPoint. Orientamento al cliente, dinamicità, precisione, affidabilità, proattività completano il profilo. Sono gradite e costituiscono requisito preferenziale: percorsi di studio in ambito assicurativo; breve esperienza di lavoro/stage nel mondo assicurativo Si offre: contratto a tempo indeterminato inquadramento previsto dal vigente C.

C.N.L. delle imprese di assicurazione; condizioni economiche di sicuro interesse Sede di lavoro: Roma Inquadramento contrattuale CCNL applicato: ANIA Tipologia contrattuale: Tempo indeterminato. Trattamento economico: Per la posizione in oggetto la retribuzione annua lorda (RAL) iniziale sarà non inferiore a € 35.000.

La RAL sarà comunque commisurata all’effettiva esperienza maturata, al livello delle competenze acquisite e alla corrispondenza del profilo ricercato col profilo della risorsa. Il trattamento economico è integrato da: il Premio Aziendale di Produttività Variabile (PAV) previsto dal Contratto Integrativo Aziendale Il pacchetto retributivo prevede, inoltre, benefit aziendali disciplinati dal CCNL delle Assicurazioni e dal Contratto Integrativo Aziendale, tra cui: smart working welfare aziendale, previdenza integrativa, polizza salute, polizza infortuni, polizza vita, ecc.

Pari opportunità La ricerca è aperta a tutte le persone, nel rispetto del principio di pari opportunità e non discriminazione, ai sensi della normativa vigente Accessibilità Le persone con disabilità che necessitano di supporto o accomodamenti durante il processo di selezione possono contattarci all’indirizzo e-mail recruiting@groupama.

it Per Groupama la diversità è un valore e per questo motivo ci impegnano quotidianamente a garantire un ambiente inclusivo. Le candidature sono prese in considerazione garantendo pari opportunità indipendentemente da genere, identità e orientamento di genere, etnia, religione, età, disabilità, nel rispetto di quanto previsto dalla normativa italiana, europea e internazionale.